Vega Cebrián nos revela que su enfoque en el entrenamiento se basa en la adaptabilidad. «El entrenamiento deportivo no es una ciencia exacta», «No es un 2 + 2 igual a 4. Aquí, 2 + 2 puede ser 3 o incluso 5, dependiendo de cómo te adaptes a las necesidades únicas de cada atleta».
Para él, comprender las circunstancias físicas, familiares y laborales de cada individuo es esencial para aplicar la carga de entrenamiento adecuada y lograr un rendimiento máximo.
“En el mundo del deporte, el papel del entrenador es esencial para guiar a los atletas hacia el éxito. Conversamos con José Ricardo Vega Cebrián, un destacado entrenador deportivo cuya visión y enfoque único han llevado a sus atletas a logros sobresalientes en competencias nacionales e internacionales.»
Cuando se trata de motivar a sus deportistas, Vega Cebrián es honesto: la motivación es un estado variable. «Viene y va según las circunstancias», comenta. Sin embargo, resalta la importancia de mantener la disciplina. «Cada día que vas a entrenar y cumples, es una victoria».
Mantener la rutina de entrenamiento es clave, incluso en los días difíciles. Para él, la labor del entrenador es mantener viva la disciplina, permitiendo que la motivación surja durante los entrenamientos.
En el ámbito del trabajo en equipo, Vega Cebrián enfatiza cinco valores esenciales: comunicación, confianza, respeto, fe y paciencia. Estos elementos forman la base de grupos sólidos y cohesionados. «La comunicación es fundamental», asegura. Establecer un ambiente donde los atletas se sientan escuchados y respetados es crucial para el éxito en equipo.
Cuando se le pregunta sobre cómo maneja desafíos como lesiones o contratiempos durante la temporada deportiva, Vega Cebrián vuelve a la importancia de la adaptación. «El entrenamiento deportivo es un constante ajuste», señala. Desde lesiones hasta imprevistos, la capacidad de adaptarse y re-ajustar el plan es esencial para mantener el progreso.
La plani cación y la periodización del entrenamiento son fundamentales para Vega Cebrián. «Es como escalar el Everest», compara. Sin un enfoque estructurado, la mejora no es predecible. El entrenamiento debe ser plani cado y medido a lo largo de diferentes ciclos para lograr un rendimiento óptimo.
