La Zona Metropolitana de La Laguna (ZML) reportó la creación de 9 mil 778 empleos formales entre diciembre de 2023 y diciembre de 2024, según el informe del Consejo Cívico de Instituciones (CCI) elaborado con datos del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS). Aunque en diciembre de 2024 se registró una pérdida de 2 mil 816 empleos formales, el balance anual se mantuvo positivo.
Desglose por sectores y características
De los empleos generados, el 24% corresponden a jóvenes de entre 20 y 29 años. Además, el 86% fueron plazas permanentes y el 63% se destinaron a mujeres, lo que refleja una mayor inclusión femenina en el mercado laboral.
La industria eléctrica y el suministro de agua destacaron como las actividades económicas mejor remuneradas, con un salario promedio de 33 mil 877 pesos en La Laguna y 35 mil 47 pesos a nivel nacional. Sin embargo, el salario promedio mensual en la región se situó en 14 mil 415 pesos, por debajo del promedio nacional de 17 mil 622 pesos.
Principales actividades y sectores
El comercio fue la actividad económica con mayor creación de empleos en diciembre de 2024, sumando 2 mil 2 nuevas plazas. Por otro lado, la industria de la transformación lideró en el último año como el principal generador de empleos en la ZML.
Ciudades líderes en generación de empleos
En el área de La Laguna, Torreón y Gómez Palacio encabezaron la lista de municipios con mayor creación de empleos formales en 2024:
- Torreón: 7 mil 850 empleos, liderando en Coahuila.
- Gómez Palacio: 2 mil 4 empleos, el mayor generador en Durango.
Otras localidades destacadas incluyeron Mapimí, con 440 empleos, y San Dimas, con 181, en Durango. En Coahuila, Ramos Arizpe registró 6 mil 386 empleos y Saltillo 3 mil 145.
Crecimiento salarial y retos
El informe también subraya que, aunque el salario promedio mensual en la ZML ha crecido en los últimos seis años, aún está por debajo del promedio nacional. Además, se observó un incremento en el número de trabajadores que ganan dos salarios mínimos al mes, destacando una mejora en la estabilidad laboral en empresas con más de mil asegurados.
El CCI destaca la necesidad de continuar impulsando el desarrollo económico de la región para cerrar la brecha salarial con el resto del país y fortalecer los sectores productivos que generan un mayor impacto en el empleo formal.
